リーダー(医療スタッフ育成)研修

2020.10.20 リーダーとして必要な事は、相手（メンバー）に気持ちよく仕事をしてもらう事であると/看護師/20201015
2020.10.01 トップクラスの接遇を行っていきます/院長/20200930
2020.06.16 チーム力向上、良好な人間関係を築くために重要なコミュケーションの学びの奥深さ、幅広さを感じた/看護師/20200521
2019.11.25 医療安全研修：コミュニケーションの重要さと難しさが良くわかった/医師/20191122
2019.11.05 部下の成長支援のために「できない」「できなかった」ではなく、できるようにするために、何をしたらよいかを考えたい/臨床検査技師/20191031
2019.11.04 新人スタッフだけでなく、リーダー層のスタッフにも、もっと認めて、褒めて、感謝の気持ちを言葉にして伝えようと思います/看護師長/20191031
2019.10.01 部下のプロセスの感情を上手にマネジメントし、やる気を引き出してあげられるような指導を目標に頑張っていきます/受付20190926
2019.04.22 部下との接し方に納得できる点が、自分で発見することができた/看護師/20190417
2019.04.02 実際の光景が目に見えるようで、内容がよく頭に入ってきた/研修医/20190401
2019.04.02 接遇によって医療事故などの諸問題を解決することができるということを学ぶことができた/研修医/20190401