部下育成に自信がついた/看護師

ラ・ポール株式会社

研修開催日:2019/03/13 医療法人O眼科医院様
内容:医療スタッフ育成リーダー研修医療接遇コンサルティングチーム医療コンサルティング
ご感想の一部を紹介いたします。

コミュニケーション特性を意識することで、効率化がもっとできるのがよくわかりました

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* スタッフの育成について、そのスタッフのコミュニケーション特性をよく理解して接すること、重要性がよくわかりました。それを意識することで、効率化がもっとできるのがよくわかりました。(院長)

現在の業務を見直すことの大切さに改めて気づきました

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*患者さんへの説明(どのように)、また、現在の業務を見直すことの大切さに改めて気づきました。
育成でも具体的な例でまとめることができ、臨床で生かしたいです。(ORT)

大変役立ち、少し部下育成に自信がついたような気がします

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*育成のセオリーを4MATを使用してすべての人に一致する説明を学び、これからの育成に役立てたいと思いました。リーダー研修(前半)を終了し、大変役立ち、少し部下育成に自信がついたような気がします。(看護師)